人力资源管理师二级是不是职称
更新时间:2018/7/18
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人力资源管理师二级不是职称,是从业的资质证明。企业人力资源管理师全国统一考试按照国家职业标准分为人力资源管理员(国家职业资格四级)、助理人力资源管理师(国家职业资格三级)、人力资源管理师(国家职业资格二级)、高级人力资源管理师(国家职业资格一级)。  

  

凡考核合格者,由国家人力资源管理师(原劳动和社会保障部)颁发相应等级的职业资格证书,并实行统一编号登记管理和国家人力资源和社会保障部官方网站网上查询,是相关人员求职、任职、晋升、包括出国等的法律上的有效证件,可记入档案,全国通用。  

  

职业定义:从事人力资源规划、员工招聘选拔、绩效考核、薪酬福利管理、激励、培训与开发、劳动关系协调等工作的专业管理人员。  

  

职业能力特征:具有一定的学习能力、沟通能力、协调与合作能力、解决问题能力及计算能力、信息处理能力。  

  

  

鉴定方式:分为理论知识考试和专业技能考核。理论知识考试采用闭卷笔试方式,专业技能考核按照各等级技能需要进行。理论知识考试和专业技能考核均实行百分制,成绩皆达60分以上者为合格。人力资源管理师、高级人力资源管理师还须进行综合评审。  

  

报名时间及方式:2018下半年各省人力资源管理师考试从7月开始陆续报名,九月底十月初截止报名。点击进入报名系统  http://www.hbzyzgpx.com/

  

2018下半年人力资源管理师考试将在11月第三周周六周日进行

 

 

湖北职业资格培训网http://www.hbzyzgpx.com,为湖北省职业技能鉴定,推荐的唯一的网络课程培训机构。其主要职能是针对湖北省内相关的职业资格(人力资源管理师、心理咨询师、职业指导师、企业培训师、电子商务师、理财规划师等)考试项目服务于考生,致力于促进考生的知识技能的掌握,在考生参加技能水平职业证书考试鉴定前,进行的统一、专业的网络课程教育培训,以提高职业技能培训质量、提高劳动者技能认证水平以及考试通过率。

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登录报名平台(http://bm.hbzyzgpx.com/→填报信息→报名资格待审→审核通过→缴费及现场确认→提交材料→领取准考证→正常考试。

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